|
“Toplumsal gelişim ancak geleceği planlamak ve bireyleri bu yönde hareket ettirebilmekle sağlanır”
ARGE yönetim kalitesini geliştirme misyonu ile faaliyetlerini sürdürmektedir. Yönetim kalitesinin kamu, özel ve sivil toplum kuruluşlarında aynı zamanda geliştirilmesi halinde toplumun refah düzeyinin artacağı, kalkınmanın sağlam temelli olabileceği düşüncesiyle, çalışmalarını çok yönlü gerçekleştirmektedir.
ARGE sürekli gelişim anlayışı ile edindiği bilgileri ve yıllardır faaliyetleri ile edindiği deneyimlerini topluma katkı sağlama yönünde kullanmaktadır. Bu amaçla, yeni kavramlar, deneyimlerle elde edilmiş bilgiler özümsenerek anlaşılabilir, paylaşılabilir şekilde kitaplar oluşturarak “bilginin paylaşıldıkça artan özelliği” temelinde topluma sunulmaktadır.
Toplumun gelişiminde en geniş etkiyi ve katkıyı sağlayacak taraflar;
• Bireyler,
• Kurum Yöneticileri
• Sivil Toplum Kuruluşlarıdır.
Bireyler toplumun en dinamik unsurlarıdır. Bireylerin değerleri, yaşam görüşleri ve ileriye dönük beklenti ve motivasyonları toplumun yönünü belirler. Yönetim bilimlerin daha çok kurumları ilgilendirdiği düşünülen yöntemler aslında bireylerin de yaşam felsefelerinde dikkate almaları gereken kavramları barındırmaktadır.
“Geleceği Şekillendirme” başlığıyla, sürekli daha iyinin arayışı, pozitif yaklaşım ve üretmenin geleceğe yön vermede en temel yaklaşımlar olduğunu ve bu anlayışla birey, kurum ve toplumların gelişimlerinin sağlanacağını ortaya koyan Dr.Argüden, örneklerle konuyu ele alan kitabı yazmıştır.
Kitap yazmanın ötesinde sözkonusu anlayışın uygulamaya aktarılması yönünde ARGE, çeşitli seminer, konferanslarda uygulama deneyimlerini paylaşmaktadır.
Yönetim Kurullarının performansı doğrudan kurum performansını etkilemektedir. Toplumdaki çeşitli kaynakları kullanan ve katma değer yaratma amacıyla faaliyetlerini sürdüren kurumların olumlu performansı, gelişimi topluma katkı yaratmaktadır.
Çeşitli kurum, sektör ve büyüklükteki yönetim kurullarının çalışma yöntemleri, doğruları, yanlışları ve eksikliklerini görebilme fırsatına sahip olan ARGE, yönetim kalitesini geliştirme amacıyla “Yönetim Kurulu Sırları” başlıklı kitabıyla, danışmanlık yaptığı kuruluşlardaki yaklaşımlarını biraraya getirmiştir.
Türkiye’de Sivil Toplum Kuruluşlarının yapılanması ve etkinliği yeterli düzeyde değildir.
Sivil Toplum Kuruluşlarının faaliyetleri ile kuruluş amaçları doğrultusunda etkili olabilmeleri için; Etki, değer yaratma ve Süreklilik kavramları doğrultusunda yönetilmelidir.
Sivil Toplum Kuruluşlarının çalışma yöntemleri, kaynak yaratma şartları ve değer yaratma dinamikleri diğer kurumlardan farklılık göstermektedir.
Çok yönlü deneyimleri ile ARGE, sivil toplum inisiyatiflerinin kurumlaşması aşamasından itibaren doğru sistem ve yönetim anlayışıyla faaliyet göstermeleri amacıyla STK’lara destek vermektedir.
|